תוכן עניינים:
- מה מחפשים ISTJ בעבודה?
- שני פונקציות נפשיות אהובות
- עיסוקים אטרקטיביים ביותר עבור ISTJs
- 1. סוגי משרות
- התכונות העיקריות של ה- ISTJ
- 2. סביבת עבודה
- 3. מידע לאיסוף
- 4. יצירת קשרים
- 5. קבלת החלטות
מחפש עבודה חדשה? המשך לקרוא כדי לגלות אילו משרות מתאימות לאישיות ה- ISTJ שלך!
canva.com
ISTJs מעדיפים את שני הפונקציות הנפשיות של חישה וחשיבה. בתור ST (חישה חישה), אתה רוצה להשיג את זה נכון!
מה מחפשים ISTJ בעבודה?
לכל הפחות, אם כן, אתה רוצה עבודה שבה אתה מאותגר באופן קבוע להשיג את זה נכון. לא רק שקשה למצוא עבודה, אלא גם יכול להיות קשה לדעת איזו עבודה או קריירה לחפש ואיך להתחיל בחיפוש שלך. סוג האישיות מספק דרך להבין כיצד לגשת לציד עבודה, מועיל גם לאותם טיפוסי ISTJ מונעים יותר - לכאורה חסרי סבלנות ואובססיביות.
אנשי ה- ISTJ עומדים בצייתנות בכל האחריות ועוד
flckr
שני פונקציות נפשיות אהובות
כאחד מ- 16 סוגי האישיות של Myers-Briggs ®, אתה משתמש בתפקודים המנטליים המועדפים עליך באופן ייחודי.
תפקודים נפשיים מועדפים אלה הם אם כן חובה לבחירת עבודה, בגלל האופן בו סוג האישיות שלנו מונע ומונע.
עיסוקים אטרקטיביים ביותר עבור ISTJs
- מנהל (עסק קטן, מפעל)
- רואת חשבון
- מנהל (מנהל)
- אכיפת חוק
- מנהל בית הספר
- נהג אוטובוס בית ספר
- סוכן רכש
- איש מקצוע בתחום המחשבים
- רופא שיניים
- עובד פלדה
1. סוגי משרות
משרות המתאימות ביותר לסוג האישיות של ISTJ הן אלו הדורשות:
- נטייה: גישה מכוונת ומשימה מכריעה
- נטייה: בסיס החלטות על עובדות וניסיון
- מיומנות: יסודיות רגועה והיצמדות לאיתנות שהיא ישר, נאמנה ומחויבת
אזורים מקצועיים עם עבודות מסוג זה נוטים להיות:
- תפקידי ניהול או ניהול
- אכיפת חוק וחשבונאות
התכונות העיקריות של ה- ISTJ
2. סביבת עבודה
התאמת עבודה טובה ל- ISTJ תכלול את האלמנטים הבאים:
- תוכניות המתוארות באופן הגיוני התואמות את כישוריך
- משימות להשלים ודברים לגרום לקרות
- מציאות עכשווית להתאמה למטרות עתידיות
- אין צורך לבצע רושם טוב בכדי לבצע דברים.
3. מידע לאיסוף
- מה שאנשים שעושים את העבודה באמת אוהבים ואינם אוהבים.
- מה התחזית לטווח הארוך לתפקיד.
4. יצירת קשרים
- שאל חברים קרובים על כל הזדמנות עבודה שהם עשויים לדעת עליהם, ואז הרחיב את הרשת בהדרגה.
- ראיונות לתרגול: משחק תפקידים המדבר ו"מוכר "את נקודות החוזק שלך, והתכונן גם לשאלות ראיון היפותטיות.
- כאשר מתראיינים על ידי סוג iNtuition, אל תכריע אותו או אותה עם יותר מדי פרטים.
- ליצור קשר אישי עם המראיינים.
5. קבלת החלטות
- שקול גם מה באמת חשוב לך או לאחרים, ולא רק מה הגיוני בקריטריונים הגיוניים.
- קבע מועד אחרון להחלטה, פרסום או הודעה לחברים.
רכזת זו משלבת מידע משני הספרים הבאים, וכן מסמינר בו השתתפתי.
- מבוא לסוג
ולקריירה גרמו ללקוחות שלכם להיות מעורבים בחיפוש הקריירה שלהם באמצעות תוצאות MBTI. המבוא המעודכן לסוג ולקריירה מספק תרגילים אינטראקטיביים ותיאורים מציאותיים לחקר סוג האישיות והתאמת הקריירה.
- מבוא לסוג ואינטליגנציה
רגשית אינטליגנציה רגשית (EQ) מתייחסת ליכולתו של האדם לשלוט בדחפים, להפגין אמפתיה ולהתמיד מול מכשולים עם חוסן וגמישות. חוברת חדשה זו בוחנת את הקשרים בין אישיות ל- EQ.
© 2010 דיידר שלדן