מציאת עבודה באמצע החיים

מציאת עבודה חדשה עשויה להיות מרתיעה, אך התוצאה הסופית שווה את זה!

קנווה

הקשיים במציאת תעסוקה באמצע החיים

חיפוש עבודה אחר יכול להיות מרתיע בכל שלב, עם זאת, יכולים להיות אתגרים ייחודיים ככל שאתה מתקרב או שאתה כבר בגיל העמידה. חשוב להתגבר מנטלית על אתגרים אלה, הן מבחוץ והן מבפנים כדי לצאת ממסלול ולהפוך את הדף למטרות הקריירה שלך. אם לא תתמודד עם האתגרים הללו, יהיה קשה אם לא בלתי אפשרי להשיג עבודה חדשה. לחיים יש דרך להסיח את דעתך ממטרותיך אם תתן לזה ולהתגבר על הסחות דעת אלה הם מאבק יומיומי. עם זאת, מציאת עבודה חדשה באמצע החיים אינה חייבת להיות מוחצת וכואבת. זה באמת יכול להיות כיף ולתת לך תחושה של התחלה חדשה מעבר לפינה. להלן מספר אתגרים נפוצים למציאת עבודה חדשה באמצע החיים וכיצד להתגבר עליהם:

ספק עצמי

ספק עצמי במהלך חיפוש עבודה אינו ייחודי לאמצע החיים, אולם ניתן להגדילו בשלב זה בחייכם. אולי אתה עובד בעבודה במשך שנים שאתה מוצא נוח וצפוי. אמנם יתכן שצמחתם מהעמדה, אך לפחות אתם מכירים את התרבות, הציפיות והתפקיד. למצוא עבודה חדשה יכול להיות מפחיד ולגרום לך להרגיש חוסר ביטחון. אולי הרבה זמן לא היה לך ראיון עבודה. הנטוורקינג שונה. זה עולם חדש לגמרי עבור מחפשי עבודה. הקדיש זמן ללימוד רשת, כוונן את קורות החיים שלך, היכנס לפורומים לעבודה כדי לקבל מידע על מה המעסיקים מחפשים.

כמו כן, התמקדו בסיבות מדוע ברצונכם לבצע שינוי מלכתחילה וחשבו על הכישורים שצברתם וכן מה הופך אתכם לנכס בתפקידכם הנוכחי. הידע שלמדת וצברת באמצעות חוויות חיים בלבד יכול להפוך אותך לנכס לחברה או ארגון מסוים.

מגבלות זמן

מציאת עבודה היא מאמץ מלא בפני עצמו. הוסף התחייבויות משפחתיות, העבודה הנוכחית שלך וכל אחריות אחרת שיש לך, וזה יכול להיות מרתיע. הדבר החשוב ביותר לעשות כדי לשמור על שפיות ומוטיבציה הוא לקבוע לוח זמנים. הקצב פרק ​​זמן מסוים מדי יום להתמקד בחיפוש העבודה שלך. אל תכה את עצמך אם לוח הזמנים לא יעבור כמתוכנן; פשוט שיהיה לך לוח זמנים. אמור לעצמך שתשקיע זמן מסוים מדי יום בעבודה על קורות החיים שלך, נטוורקינג, סקירת פרסומים וכו '. הדבר ישמור על מסלולך וימשיך להיות מקורקע. זכור לנוח ולעשות משהו כדי להירגע בכל יום כדי להישאר מרוכז.

תַחֲרוּת

ברור שמעסיקים רוצים את האדם המוסמך ביותר במחיר הזול ביותר. וזה בדרך כלל יכול להיות שהאדם צעיר יותר. זאת המציאות. עם זאת, לא תמיד זה צריך להיות המקרה. כמנהל שכירה בעצמי, שכרתי עובדים צעירים וגם מבוגרים על סמך מערך המיומנויות שלהם, הכישרונות שלהם ומה שהם יכולים להציע כדי לפתור את הבעיות הנוכחיות של החברה שלנו. יש שם מנהלים שכירים שעושים את אותו הדבר. התפקיד שלך הוא לחפש את אותם מנהלים, לברר מה הבעיות שלהם, ולשכנע אותם שאתה המועמד הטוב ביותר לעזור לפתור את הבעיות האלה. התמקדות כיצד הכישרונות והמיומנויות הייחודיים שלך יכולים לעזור לתרום לצרכי החברה תפחית את ההתמקדות בגיל.אבי הצליח לקבל תפקיד בכיר בחברה שלא למטרות רווח בגיל 70 מכיוון שהוא הצליח לתקשר כיצד הוא יכול לפתור כמה מהבעיות הנוכחיות שלהם ושהוא האדם הטוב ביותר לעשות זאת.

להישאר מוטיבציה

מה הסיבה שלך למציאת עבודה חדשה? האם חזית את עצמך הולך למקום החדש שלך, פוגש אנשים חדשים, משיג דברים חדשים? דמיינת את עצמך עם יותר כסף? לוח זמנים טוב יותר לחיי משפחה? הזדמנות להתקדם ולפתח מיומנויות חדשות? לפקוח עין על הסיבה תשמור על המוטיבציה שלך כשאתה ממשיך במסע לחיפוש עבודה.

טיפול בדחייה

זה בלתי נמנע כאשר אתה שם את עצמך שם בין אם זה היכרויות או מחפש עבודה חדשה, אתה הולך להיתקל בדחייה. וכשאתה בגיל העמידה, הדחייה יכולה להרגיש גרועה פי 10. היו פעמים רבות שהגשתי מועמדות לתפקיד שחשבתי שאני כשיר מאוד ומעולם לא קיבלתי תגובה, ופחות ראיון. הכל חלק מהמשחק. לרוב לעולם לא תדע מדוע לא קיבלת ראיון או שלא נבחרת לאחר ראיון. קשה לא לקחת את זה באופן אישי. קשה להמשיך להתקדם. אבל הדרך המהירה ביותר להתגבר על הדחייה היא להמשיך להתקדם. ישנן משרות רבות שלא התראיינתי אליהן והסתכלתי אחורה ואמרה: "תודה לאל, ההזדמנות הזו לא הייתה זמינה לי." וזכרו כי אתם מעריכים גם את אפשרויות העבודה.תמיד שמרתי על החרדה שלי במהלך ראיונות על ידי שמטרתי לראיין אותם ולקבוע אם זו הזדמנות שאני רוצה.

התמקדו בוויס ובאפשרויות

מציאת עבודה בגיל העמידה לא חייבת להיות כרוכה בספק עצמי ומתח. ישנם אתגרים ייחודיים בגיל העמידה, אך גם הזדמנויות ייחודיות. אני מרגיש שאני מוכן יותר לתפקידי הנוכחי בגלל גילי וחוויתי, לא למרותם. התמקדות בשאלות ובאפשרויות תעזור לקזז כל שליליות וספק עצמי בדרך.

© 2018 סטפני גרקו